参加お申し込み人数が開催最小人数に達しませんでしたので、
中止といたしました
【セミナーについて】
6月に“「働き方改革」の実現に向けて”として開催した「人財育成ソリューションセミナー」において解説した『LGBTへの向き合い方について』が、出席者の皆さまから「とてもわかりやすい」「今後の会社のあり方について非常にためになる」とご好評をいただきました。
政府が本腰を上げて「働き方改革」に取り組むなか、企業が対応を求められる点について、さらにひとりでも多くの人材育成ご担当の皆さまにもご聴講いただきたく、9月にもふたたび開催することを決定いたしました。
エディフィストラーニングでは、「人財育成担当者」という存在が企業変革や経営戦略において、多大なパワーを発揮していただきたいという願いから、「人財育成ソリューションセミナー」をこれまで3回にわたって開催いたしてきました。
人財育成のプロフェッショナルによる『学びの場』をぜひ体験してください。
【セミナー開催概要】
開催日時：2017年9月13日（水曜日）
15：30～17：00（受付開始 15：00）
プログラム：「LGBT」への向き合い方
「LGBT」への向き合い方
働き方改革が注目される今、LGBT など性的少数者の問題が改正セクハラ指針（2017年1月～）を契機に認知され始め、企業にもその対応が求められてきています。
LGBT を理解するための基礎知識や、LGBTに関する裁判事例などから、企業が対応すべき点についてわかりやすく解説します。
※前回開催時のご要望にお応えし、よりわかりやすい内容といたしました。
働き方改革が注目される今、LGBT など性的少数者の問題が改正セクハラ指針（2017年1月～）を契機に認知され始め、企業にもその対応が求められてきています。
LGBT を理解するための基礎知識や、LGBTに関する裁判事例などから、企業が対応すべき点についてわかりやすく解説します。
※前回開催時のご要望にお応えし、よりわかりやすい内容といたしました。
参加費用：無料
定員：20名（一社2名様までとさせていただきます）
開催場所：エディフィストラーニング 八重洲ラーニングセンター（地図はこちらをご覧ください）
東京都中央区京橋2-8-7 読売八重洲ビル4階
- 都営地下鉄 浅草線「宝町駅」A6・A7出口 徒歩約3分
- 東京メトロ 銀座線「京橋駅」6番出口 徒歩約3分
- 東京メトロ 東西線「日本橋駅」B1出口 徒歩約7分
- 東京メトロ 有楽町線「銀座一丁目駅」10番出口 徒歩約8分
- JR東京駅 徒歩約10分
【お問い合わせ】
エディフィストラーニング株式会社 セミナー事務局
電話番号：03-6634-1941
メールによるお問い合わせは、こちらのフォームをご利用ください。
